深圳市振华微电子有限公司（国企）招聘简章
发布人：张老师 发布时间：2019年12月04日 阅读次数：693深圳市振华微电子有限公司（国企）2020届校园招聘简章
公司简介：
深圳市振华微电子有限公司隶属于中国振华电子集团有限公司，国家级高新技术企业、中国电子元器件百强企业，具备从事军工科研生产的全部资质，拥有行业内最先进的制造和检测设备，为研制高性能、高质量的产品提供可靠的保证。
深圳市振华微电子始终将人才作为第一资源，以“有能力、敢担当、懂业务、能成事”为选拔和培养人才的目标，努力为员工提供完善的科研条件、有竞争力的薪酬待遇、优良的人文环境，多路径的个人职业发展空间。公司鼓励员工彰显个性和创造力，重视不同的声音，尊重不同的理念，致力于个人理想和公司发展的协调统一。振华微电子期望英才加盟。
一、招聘岗位
（一）微波电路工程师 5名 本科12W+、硕士15W+，博士25W+
岗位要求：
1.电磁场与微波技术、无线电通信、电子等专业；
2.具有良好电磁场理论和微波技术基础；
岗位职责:
1.制定微波电路模块技术方案，根据模块指标进行元器件选型，并根据芯片资料设计电路原理图；进行微波电路板LAYOUT布局设计；
2.使用测试仪器对微波电路板进行调试；编写相关技术文件和报告。
（二）微波器件工程师 5名 本科12W+、硕士15W+，博士25W+
岗位要求：
1.电磁场与微波技术、无线电通信、电子等专业；
2.具有良好电磁场理论和微波技术基础；
3.熟悉滤波器、功分器、耦合器、天线等设计原理；
岗位职责:
1.制定微波无源器件的技术方案；
2.组织协调微波器件的开发和生产；
3.编写相关技术报告。
（三）厚/薄膜工艺工程师 5名 本科12W+、硕士15W+，博士25W+
岗位要求
1.厚/薄膜工艺技术、电子封装技术、先进封装技术与材料、电子元器件与材料专业；半导体物理、固体物理、金属材料分析技术、微电子或电子与材料专业；
岗位职责
1.制定混合集成工艺技术方案，承担工艺技术攻关、工艺生产、技术管理等；
2.编制工艺技术规范、相关工艺文件、以及在线管理制度等；
（四）DPS/UPS系统研发工程师 本科12W+、硕士15W+，博士25W+
岗位要求
1.电气工程及其自动化专业，本科以上；专业课程包含有电力电子技术，模电，数电，电机学，自动控制原理，单片机等；
2.熟悉使用AD/PADS电路版图设计软件、AUTOCAD工程制图软件等工具的使用；
3.具备一定的AC/DC、DC/DC或DC/AC开关电源设计基础知识。
岗位职责：
主要从事公司UPS电源的设计与开发，侧重系统软件集成。
（五）助理芯片设计工程师 5名 本科12W+、硕士15W+，博士25W+
岗位要求：
1、微电子、集成电路等相关专业；
2、具有模拟IC设计经验并成功流片；
3、了解半导体生产工艺流程及材料；
岗位职责：
1、负责芯片电路设计、仿真、测试及验证工作；
2、负责与协作单位沟通协调，编写研发技术文档、总结报告及生产指导文档。
（六）助理研发工程师 5名 本科12W+、硕士15W+，博士25W+
岗位要求：
1、电子类专业（微电子学、自动化、电子信息工程、电子科学与技术等）；
2、模拟电路、数字电路、电路分析、大学物理等基础知识扎实，了解开关电源、电机驱动电路基本原理；
岗位职责：
1、负责产品（开关电源、电机驱动、信号集成等）设计、调试、验证工作；
2、参与产品版图设计、负责编写研发技术文档、调测总结报告等。
（七）助理测试工程师 5名 本科12W+、硕士15W+，博士25W+
岗位要求：
1、电子类专业（微电子学、自动化、电子信息工程、电子科学与技术等）；
2、模拟电路、数字电路、电路分析、大学物理等，了解开关电源、电机驱动电路基本原理；
岗位职责：
1、负责对产品（开关电源、电机驱动、信号集成等）进行全参数测试和极限测试评估，发现产品存在的设计隐患及缺陷；
2、对失效产品进行分析，形成技术分析报告；
二、薪资福利待遇
1、本科12W+、硕士15W+，博士25W+
2、工作时间：5天8小时，加班时间用于调休；
3、五险一金：按工资基数缴纳；
4、食宿条件：提供餐补、住宿或交通补贴；
5、奖金：季度奖金、项目奖金、年终奖金；
6、休假：按劳动法规定执行，如年休假、婚假、产假等；
7、培训机会：现场实习、在职训练、外训机会；
8、其余福利：免费体检、生日发放蛋糕券、结婚/生育补贴、不定时发放水果、生活用品。
咨询电话：蔡小姐 13078845853
简历投递邮箱：szzh@netui.cn,简历命名：姓名+学校+专业+意向岗位。
公司地址：深圳市南山区高新技术工业村w1-b二楼